北京公司党委“四项举措”深入推进创先争优活动

发布日期: 2011-03-31

    一是以公开承诺增强创先争优内生动力。公司及所属各党委把公开承诺作为强化党组织和党员自我约束、激发创先争优内在动力的有效方式,结合实际,突出重点,按照“四个明确”要求,围绕贯彻公司“三会”精神、年度重点工作以及职工群众关心的热点难点问题积极承诺,共做出公开承诺196项,制定具体措施520项。

    二是以教育活动激发创先争优活力。以纪念建党90周年为契机,强势启动“学党史、强信念、明形势、做贡献”党内主题教育活动和“忠诚企业、服务首都”员工主题教育活动,将活动内容作为深化创先争优活动的有效举措,不断丰富载体,创新形式,拓宽覆盖面,加强党内带动党外、党员带动群众,以党员员工的广泛参与激发创先争优活力。

    三是以保电“零闪动”检验创先争优成效。全国“两会”保障期间,公司五千余名干部员工不间断对“两会”供电设备开展全面监视巡查、定点看护和应急值班,以党员服务队、党员先锋队为代表的应急抢修队伍随时待命,做好处置电网故障和开展应急供电服务的各项准备,公司上下兢兢业业,全力以赴,实现了“两会”主会场、代表驻地及相关城市运行重要客户供电“零闪动”,以实际行动检验创先争优活动成效。

    四是以典型宣传强化创先争优氛围。将“电网先锋党支部”评选、“双十”评选等作为发现典型、培育典型的有效途径,加强先进典型品牌培育及宣传工作,积极打造以国家电网首都电力共产党员服务队为代表的先进典型品牌,充分发挥典型的示范和辐射带动作用,用身边的事教育和感动身边的人,营造创先争优的浓厚氛围。

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